株式会社三新建設

SDGs達成に向けた取り組み方針

わが社の経営理念にもある「安全で安心なまちづくりを支え、人々の生活の質を高める」はSDGsの達成と目的を同じくするものであり、また、従業員一人ひとりの生活の質も高めていける会社づくりを心がけていくことにより、SDGsの達成に貢献していきます。　安全で安心な住みやすいまちづくりにしていくために、従業員一人ひとりがSDGsに参加していき、また、地域の方々とコミュニケーションを取り、協力していきながらSDGsに取り組んでいきます。

SDGs達成に向けた重点的な取組

組織体制・法令

1-1経営理念や経営目標を書いた紙を従業員の目の届くところに提示し、朝礼などで定期的に共有しています。

地域

• 2-2風水災害緊急対策協定を結んでいます。
• 災害時、早期復旧に向け積極的に災害復旧工事に取り組んでいます。また、風水パトロールと書いたステッカーを貼って定期的にパトロールを行っています。

人権・平等・労働

• 3-6子育て・介護応援宣言に取り組んでいます。
• 子育てや介護について相談しやすい職場風土づくりをしています。また、仕事と子育てや介護の両立を支援するため、従業員に合わせて勤務時間や雇用形態など柔軟に対応します。

産業・技術

4-4木造の建物を建築する際は、県産材を主に使用することを心がけています。また、県内業者からの積極的な材料調達を行っています。

環境・ワンヘルス

• 5-2建設工事におけるエネルギー使用によるCO2排出を削減します。
• 5-3社内の感染症対策の実施を徹底しています。また、感染症対策の社内規定を設けています。
• 5-4従業員のマイボトル利用を促進しています。